Ga naar de inhoud

Verzuimcoördinator artsen in opleiding

Over deze vacature

  • Locatie:Utrecht
  • Werkuren per week:20 - 24 uur
  • Bruto salaris indicatie:€ 3.285 tot € 4.741

Bouw mee aan de verdere professionalisering van de verzuimbegeleiding van artsen in opleiding tot specialist (aios).

NSPOH leidt artsen en andere professionals op binnen preventie, publieke gezondheid en duurzame arbeidsparticipatie. Onze medische vervolgopleidingen zijn duaal ingericht: aios combineren het onderwijs bij NSPOH met leren en werken in de praktijk. Daarbij werken aios, NSPOH als opleidingsinstituut en de verschillende praktijkopleidingsinstellingen nauw met elkaar samen.

Een deel van de aios volgt de medische vervolgopleiding via een gesubsidieerde opleidingsplaats en is in dienst van een landelijke werkgever. NSPOH heeft voor deze aios een gedelegeerde verantwoordelijkheid in de begeleiding van verzuim- en re-integratietrajecten en werkt daarin nauw samen met de landelijke werkgever. Om deze werkzaamheden verder te professionaliseren, brengen we de coördinatie en uitvoering samen in één functie.

Wat ga je doen?

In deze functie combineer je begeleiding, coördinatie en uitvoering:

  • Je begeleidt verzuim- en re-integratietrajecten vanuit de gedelegeerde rol van NSPOH.
  • Je bent het vaste aanspreekpunt voor aios tijdens verzuim.
  • Je stemt af met betrokken partijen, waaronder instituutsopleiders, de bedrijfsarts en praktijkopleidingsinstellingen.
  • Je bewaakt voortgang, afspraken en termijnen.
  • Je zorgt voor een zorgvuldige vastlegging en administratie van de verzuim- en re-integratiebegeleiding.
  • Je ontwikkelt en verbetert werkprocessen, werkinstructies en formats.
  • Je draagt bij aan een uniforme en kwalitatief hoogwaardige dienstverlening.
  • Je signaleert verbeterkansen en vertaalt deze naar de praktijk.

Omdat het een nieuwe functie betreft, krijg je veel ruimte om mee te bouwen aan de verdere inrichting en professionalisering van de bijbehorende werkwijze.

Wie ben jij?

Je beweegt gemakkelijk in een omgeving met verschillende belangen, weet mensen mee te nemen en voelt goed aan wat een situatie nodig heeft. Daarnaast beschik je over:

  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Minimaal 2 jaar werkervaring met verzuim- en re-integratiebegeleiding en basiskennis van de Wet verbetering poortwachter;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Zelfstandige en proactieve werkhouding;
  • Oog voor de verschillende belangen en partijen binnen een verzuim- en re-integratietraject.

Over NSPOH

NSPOH is hét opleidingsinstituut voor professionals op het gebied van preventie, publieke gezondheid en duurzame arbeidsparticipatie. Samen met universiteiten, opleidingsinstellingen en praktijkpartners leiden wij de professionals van morgen op. We combineren wetenschap en praktijk en werken iedere dag aan kwalitatief hoogwaardig onderwijs.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende en zelfstandige functie van 20-24 uur per week (0,56 – 0,67 fte);
  • Een arbeidsovereenkomst in eerste instantie voor de duur van één jaar;
  • Een salaris van minimaal € 3.285, – en maximaal € 4.741, – bruto per maand bij een voltijd dienstverband (36 uur), op basis van relevante kennis en ervaring;
  • 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • Een pensioenregeling via ABP;
  • Per jaar 184 vakantie-uren en één werkweek aan duurzaam inzetbaarheidsverlof, beide op basis van een voltijd dienstverband;
  • Een thuiswerkvergoeding, internetvergoeding en reiskostenvergoeding;
  • Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen;
  • Een laptop en mobiele telefoon in bruikleen;
  • De cao NSPOH is van toepassing.

Heb je interesse, maar wil je eerst meer weten? Neem contact op met Yvonne Morsink, Afdelingsmanager Public Health & Occupational Health, y.morsink@nspoh.nl.

Interesse in deze vacature?
Solliciteer direct!

Wij ontvangen graag je e-mail met motivatie en cv voor 13 september 2026. Deze kun je deze sturen naar onderstaand e-mailadres. We nemen dan zo spoedig mogelijk contact met je op. Reageer je via LinkedIn? Dan vragen we je een (korte) motivatie mee te nemen op je cv.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.